01 diciembre 2011

Capacitan a trabajadores para seguir mejorando gestión administrativa

En la Municipalidad de Trujillo

Como parte de su política de permanente capacitación para seguir mejorando la gestión administrativa, los servicios que ofrecen a la comunidad y la actualización de conocimientos de su personal, la Municipalidad Provincial de Trujillo (MPT) capacitó a un nuevo grupo de servidores ediles, esta vez sobre Procesos Administrativos Disciplinarios.
Este año, la Gerencia de Personal de la MPT, por disposición especial del alcalde César Acuña Peralta, ha realizado diversos cursos y talleres orientados al cumplimiento de los antes citados objetivos, en busca de una exitosa gestión y que esta se refleje en el desempeño interno y externo.
Los trabajadores ediles recibieron amplia información sobre sus derechos y deberes, así como de normas y formas de trabajo, para que sepan administrar y asumir sus responsabilidades a través del cumplimiento de las tareas asignadas en la institución, evitando de esta forma incurrir en Procesos Administrativos Disciplinarios.
En la última charla participaron gerentes, subgerentes, profesionales, técnicos, auxiliares y personal obrero. Esta temática se desarrolla durante cuatro exposiciones, las que concluirán el 13 diciembre, de acuerdo al plan de trabajo, y son dictadas por Francisco Falcón Gómez Sánchez, secretario general de la MPT.
Los temas que hasta el momento se han tocado son: derechos y deberes de los trabajadores, faltas graves, responsabilidad con la institución, grados de sanción, destitución e inhabilitación por conducta, entre otros, que continuarán dictándose este viernes 2 de diciembre, en el auditorio de la Beneficencia Pública de Trujillo.