Para
cumplir metas del Plan de Incentivos a la Mejora de la Gestión Municipal
Siguiendo lo dispuesto en el Decreto Supremo Nº 015-2014-EF, el pleno del Concejo de la Municipalidad Provincial de Trujillo aprobó por unanimidad el proyecto de ordenanza que modifica el Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA), para cumplir con las metas y obtener la asignación de recursos económicos que prevé el Plan de Incentivos a la Mejora de la Gestión y Modernización Municipal.
“Felicito
el documento, el cual está bien elaborado. Algunas municipalidades distritales
han recibido incentivos importantes por presentar las modificaciones a tiempo,
no ha sido el caso de esta comuna, sin embargo se le deja a la siguiente
gestión el camino trazado”, señaló el regidor Luis Carlos Santa María Mecq.
El
plan de trabajo para el cumplimiento de la meta tiene como objetivo simplificar
el 20% de los procedimientos y/o servicios prestados en exclusividad contenidos
en el TUPA, que establece la meta 34 del plan de Incentivos 2014: “Simplificar los
procedimientos administrativos y servicios prestados en exclusividad brindados
por la municipalidad y contenidos en el TUPA.
Los
procedimientos eliminados son las subvenciones, donaciones, financiamientos y
similares, por ser una atribución que le corresponde al Concejo Municipal,
además no son servicios exclusivos de la MPT, también se eliminará la reactivación
o reactualización de expediente administrativo, fedateo de copias, prácticas pre
profesionales y apoyo con materiales para ejecución de obras con participación
de la comunidad organizada (juntas vecinales, comités de progreso).
También
será eliminado el apoyo topográfico para obras vecinales: nivel provincial,
creación de territorio vecinal, creación de Municipalidad de Centro Poblado,
exoneración de pago por uso de escenario deportivo, cambio de zonificación y modificación
de Plan de Desarrollo Urbano.
El
comité de dirección de mejora continua del proceso de simplificación
administrativa de la Municipalidad Provincial de Trujillo está integrado por
Alberto Jiménez García como presidente, Pedro Chalén Costa y Humberto Flores
Cornejo, como integrantes; en tanto que el equipo de mejora tiene a Raquel
Narváez Acevedo y Nelson Lozano Chávez como miembros y a Víctor Lizarzaburu
Solórzano como presidente, quien estuvo presente en la sesión extraordinaria.